Два месеца след смяната на управлението: Сигнали за сериозни нарушения и риск за пациентите в болница „Селена“

Два месеца след смяната на управлението в болница „Селена“ в Пловдив постъпват сигнали за нарушения свързани със сериозни организационни, кадрови и финансови проблеми. Според подадената информация нередностите засягат както инвитро клиниката към лечебното заведение, така и основната болнична структура.

Сигналите повдигат въпроси относно безопасността на пациентите, законосъобразността на дейността и кадровата обезпеченост на болницата.

Смяната в управлението се случва на 8 януари, когато дългогодишният ръководител и основател д-р Ангел Ставрев е отстранен от длъжност от собственика Николай Йорданов. Оттогава, според вътрешни източници, ситуацията в лечебното заведение е ескалирала.

Сигнали за нарушения от инвитро клиниката-риск за пациентите!

Особено тревожни са твърденията, свързани с инвитро центъра. По информация от източници в болницата, като ембриолог работи чужд гражданин без необходимата квалификация и с незаконен статут на пребиваване.

Ако подобни твърдения бъдат потвърдени от компетентните органи, това би представлявало сериозно нарушение на нормативните изисквания за упражняване на високоспециализирана медицинска дейност.

Ембриологията включва:

• Работа с човешки гамети и ембриони
• Манипулации с изключително висока степен на отговорност
• Строг лицензен и професионален контрол

Липсата на квалификация може да доведе до:

• Компрометиране на биологичен материал
• Загуба на репродуктивен шанс
• Невъзвратими последици за пациентите

Допълнително се твърди, че два дни седмично в клиниката работи специалист от конкурентно лечебно заведение – д-р Румен Димитров. Ако тази практика не е надлежно декларирана и съобразена със законовите изисквания, тя може да създаде конфликт на интереси и рискове, свързани със защитата на чувствителни медицински данни.

Неизплатени заплати и плащания „на ръка“

Служители сигнализират за забавени или неизплатени възнаграждения за месец януари.

Според информацията:

• Нито един лекар не е получил заплата за периода
• Санитари и акушерки получават част от възнагражденията си в брой
• Подават се масово молби за напускане

Забавянето на заплати нарушава трудовото законодателство и създава сериозен риск за стабилността на лечебното заведение. Плащания „на ръка“ могат да доведат до санкции от контролните органи и финансови последици.

Подобна нестабилност неминуемо влияе върху качеството на медицинската грижа и мотивацията на персонала.

Критичен недостиг на анестезиолози

Особено тревожни са данните за кадровия дефицит в анестезиологията.

По информация на служители:

• В момента работят трима анестезиолози
• Нормативното изискване е минимум осем
• Петима специалисти са подали предизвестия за напускане

Анестезиолозите са ключови за:

• Акушеро-гинекологичната дейност
• Хирургичните операции
• Интензивното лечение

Недостигът може да доведе до:

• Отлагане на операции
• Забавена реакция при спешни състояния
• Повишен риск от професионално прегаряне
• Реална опасност за живота на пациентите

Съмнения за фиктивни графици в болница Селена

Според подадената информация се съставят медицински графици, които не отразяват реалното присъствие на специалисти.

Ако подобна практика бъде доказана, тя би представлявала:

• Сериозно административно нарушение
• Потенциален наказателноправен проблем
• Риск за акредитацията на лечебното заведение

Фиктивните графици могат да създадат илюзия за осигурена 24-часова медицинска готовност, която реално не съществува.

Незаконосъобразно упражняване на медицинска дейност

Постъпват сигнали, че граждани на Киргизстан, назначени като санитари, фактически изпълняват функции на акушерки.

Акушерската дейност включва:

• Самостоятелни медицински действия
• Работа с родилки и новородени
• Изискване за специализирано образование и лиценз

Ако подобна практика бъде потвърдена, тя би представлявала нарушение на Закона за лечебните заведения и би създала директен риск за майките и бебетата.

Необходима е институционална проверка

Предвид обществената значимост на случая, компетентните институции следва да извършат проверка, включително:

• Регионалната здравна инспекция
• Изпълнителна агенция „Медицински надзор“
• Инспекцията по труда
• Прокуратурата

Пациентите и техните семейства имат право на яснота дали лечебното заведение отговаря на нормативните изисквания за безопасност, кадрова обезпеченост и финансова стабилност.

Сигналите за нарушения в болница „Селена“ очертават сериозни въпроси относно управлението, кадровата политика и спазването на законодателството. Ако твърденията бъдат потвърдени, последиците могат да бъдат както административни и финансови, така и пряко засягащи здравето на пациентите.

В подобни ситуации прозрачността и бързата институционална реакция са от ключово значение за възстановяване на доверието в здравната система.

Източник: https://www.plovdiv24.bg/

За още интересни новини или обяви посетете нашият сайт!